近日，泰国内阁批准了财政部关于降低15个目标行业税收上限和其他激励措施的提案。该提案分为两部分——一部分针对雇员，另一部分针对雇主，旨在鼓励在国外关键行业工作的泰国技术人员回国为泰国的发展作出贡献。

近年来，泰国的经济增长速度落后于邻国。该国一直面临着高科技制造业和服务业专业人才短缺的问题。泰国财政部副部长抛蓬·罗贾纳萨坤介绍，为了鼓励拥有推动泰国经济增长和发展所需专业知识的人士、企业家和创新者回国发展，泰国政府实施了多种税收优惠措施。

针对具有高技能的个人或从海外知名学府获得高等学位的个人，泰国政府将汽车、电子、高品质旅游等15个目标行业员工的个人所得税税率上限降至17%（泰国的个人所得税根据年收入额征收，从5%到35%共七级税率），以吸引这些人回国工作。享受该政策的人才需满足的条件包括：申请者须为泰国国籍，至少拥有学士学位，在国外工作至少两年，且必须自该优惠政策生效之日起至2025年12月31日期间返回泰国；申请者必须是与目标行业的公司或合法合伙企业签订雇佣合同的员工，并根据《税收法》第40条第（1）款获得应税收入；申请者在首次申请减税的纳税年度内未在泰国工作，且在该年度前，至少两年未在泰国居住，或者如果在泰国居住，则必须在该纳税年度内在泰国居住的总天数少于180天；最后，申请者在纳税年度内，在泰国逗留至少180天，但在申请减税的第一个和最后一个纳税年度除外。

激励措施还延伸到雇佣归国人才的企业。为鼓励企业雇佣从国外返回泰国的专业人才，目标行业的公司或合伙企业可以从优惠政策生效之日起至2029年12月31日按合格员工工资成本的1.5倍进行税前扣除。泰国东部经济走廊办公室秘书长朱拉表示，受益于这一税收优惠的主要是来自电动汽车、医药和医疗保健、数字设备和电子、生物循环绿色产业和未来服务业的制造商。这一举措将提高泰国公司在全球舞台上的整体竞争力。

此外，泰国政府正在推动建立创新中心和技术园区，通过提供最先进的设施、研究资金，为初创企业和创业者营造一个充满活力的生态系统。