在奋进新征程中彰显税务新作为

2026年01月21日 版次:01        作者:国家税务总局湖北省税务局党委书记、局长 白渊

党的二十届四中全会准确把握我国发展历史方位,深入分析国际国内形势,明确了“十五五”时期经济社会发展的指导方针和主要目标,擘画了未来五年发展的宏伟蓝图。湖北省税务部门将按照税务总局党委和省委、省政府要求,认真学习贯彻四中全会精神,在奋进新征程中彰显税务新作为,努力开创“十五五”湖北税务实践新局面。

坚持战略思维,服务“国之大者”

“十五五”规划建议部署了8个方面14项直接涉税涉费任务,同时还有一系列需要税务部门参与配合的任务,凸显了税收在国家治理中的基础性、支柱性、保障性作用。湖北省税务部门将始终牢记职责使命,校准工作方向,在服务大局中彰显担当作为。

胸怀“国之大者”。对标对表高质量发展要求,把税务工作放到湖北“加快建成中部崛起支点”的战略定位中谋划推进。立足湖北“九省通衢”区位优势,主动融入长江经济带国家战略和对接长江中游城市群协同发展、汉江生态经济带建设等区域战略,在服务科技创新、产业升级、生态保护等重点领域积极发挥税收职能作用。

担当“税之重任”。进一步梳理5年来深化征管改革积累的实践经验,持续巩固“基础强税、基层强身、基石强能”三大行动成效,在税务总局统筹安排下担起“十五五”规划建议部署的涉税涉费任务,推动顶层设计与基层创新同频共振。

同时,针对新技术变革下,涉税违法手段翻新、行为隐蔽等问题对税收监管带来的严峻挑战,发扬斗争精神,敢于亮剑、坚决打击,聚焦骗取留抵退税、“开票经济”等重点违法领域开展专项整治。坚持依法依规底线,结合湖北经济税源禀赋和税收征管基础,创新税费征管方式,优化便民服务举措,完善风险防控机制。

坚持法治思维,守护优良税收秩序

“十五五”规划建议提出,坚持全面依法治国,协同推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法。湖北省税务部门要牢固树立正确的税收法治观,着力构建法治公平、依法合规的税收秩序,结合深入实施税费征管“强基工程”,把牢把好“两端一关”。

把牢入口端。严格执行纳税申报标准口径,强化政策宣传辅导的精准性和实效性,细化审核把关流程,加强申报数据交叉校验,从源头确保涉税数据真实准确,推动申报合规管理走深走实。

把牢出口端。规范税费优惠政策执行口径,优化完善风险防控指标体系,既确保纳税人缴费人应享尽享政策红利,又严防税收优惠“跑冒滴漏”,抓精抓稳抓实政策适用管理。

把好查处关。建立涉税风险联动机制,紧盯风险管理部门发现的高风险纳税人缴费人,集中力量查深查实涉税违法行为;常态化曝光典型案例,发挥“查处一案、警示一片、治理一域”的综合效应,维护公平竞争的市场秩序。

坚持系统思维,提升税收治理效能

“十五五”规划建议把坚持系统治理作为完善社会治理体系、推进社会治理现代化的重要内容与方法。湖北省税务部门要坚持系统思维,践行正确的税收经济观,不断提升税收治理效能。 (下转A4版)

(上接A1版)

远近兼顾谋发展。面对新一轮科技革命与产业变革带来的对传统税收监管模式、政策工具的挑战,以“等不起”的紧迫感针对监管盲区及时出台工作指引、规范执法流程,以“谋长远”的责任感推进“强基工程”,夯实数据管理、规则建设、岗责体系等基础工作,加快构建适应新业态的税收治理体系。

大小并举惠民生。将税收工作融入湖北经济社会发展“大账”,主动服务全省重大项目建设、产业集群培育、区域协调发展等中心工作;聚焦纳税人缴费人急难愁盼,对接经营主体需求推出务实举措,以“小切口”撬动“大民生”,让税费服务更有温度。

税费协同提质效。加强“税种联动、各税统管”,逐步建立起覆盖全链条、全税费种、全生命周期的税务执法和风险防控机制,着力强化税费种之间、各环节之间、各区域之间“结合部”“空白点”管理,提升湖北税务综合治理效能。

坚持底线思维,营造良好税收生态

“十五五”规划建议强调,营造风清气正的政治生态。湖北省税务部门将牢固树立底线思维,内外兼修优化环境,营造清廉从税的良好政治生态和诚信纳税的良好社会生态。

坚决守住不收“过头税费”底线,依法依规、实事求是组织收入,确保税收收入与经济发展相协调;精准落实税费优惠政策,重点支持湖北先进制造业、战略性新兴产业发展和传统产业升级,助力培育新质生产力,实现“聚财”与“生财”良性互动,为湖北支点建设夯实财力基础。

围绕维护法治公平、强化合规管理,加强宣传引导,持续加大诚信纳税典型宣传引导和偷逃税典型案例曝光力度,努力在全社会营造合规经营、诚信纳税的良好氛围。以数字化转型为支撑,深化“智慧监督”等平台应用,完善税务执法内部控制和一体化综合监督体系。推进“高效办成一件事”提质增效,推广“票易查”“享无忧”等湖北特色改革举措。

坚持严管厚爱结合、激励约束并重,推动全面从严治党与全面从严治税有机贯通,深入开展涉税领域专项整治,严格落实中央八项规定精神和选人用人制度;完善干部考核评价体系,选树宣传税务系统先进典型,持续落实整治形式主义为基层减负要求,激发广大税务干部干事创业的内生动力,营造风清气正、担当作为的浓厚氛围。