法国税改：浪漫之国的“倔强”与“温柔”

近年来，法国税改频登世界头条，颇具新闻性与话题性。2018年调高燃油税税率，引发国内“黄背心”抗议运动；2020年底，法国直面重重争议，率先开征数字服务税……浪漫法兰西展现出"倔强"的一面。

此消彼长的

个人绩效管理：给人以成长

今年3月，国家税务总局新沂市税务局被国家税务总局江苏省税务局确定为江苏省唯一的基层县级局个人绩效示范单位。笔者结合新沂市税务局的实践，谈谈如何在数字人事中让个人绩效管理工作更有温度，给人以成长。

增进思

提高绩效管理科学性与实用性

今年以来，国家税务总局崇义县税务局将个人绩效考核纳入数字人事系统，推动个人绩效管理数字化，以提高配合性、提升科学性、强化实用性为重点，促使个人绩效管理工作可推进、有改进、易跟进。

立足“三点”定位，提高

“小我”融入“大我” 激发干事创业动力与活力

追求进步与发展的“小我”必须扎根税收事业全局这个“大我”，为干事创业创造积极动力；学会适时的增压和减压，保持良好的精神状态，为干事创业提供持久活力。

进一步激发税务干部干事创业的动力与活力，不仅是各级税

六版图一

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